23. Меры социальной поддержки семьям, имеющим детей

Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «23. Меры социальной поддержки семьям, имеющим детей». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.

После завершения декретного отпуска матери или другие члены семьи могут оформить отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Если за ребенком ухаживают двое и более родных, то право на пособие будет иметь по выбору только один из них. При этом если родитель продолжает работать в условиях неполного рабочего дня или на дому, то он сохраняет право на получение пособия.

Какие полагаются гарантии и льготы опекунам и приемным родителям

Помимо прямых выплат, государством предусмотрены различные гарантии, льготы и компенсации. Их величина устанавливается на региональном уровне и зависит от финансового положения субъекта РФ.

Виды помощи приемным семьям:

• налоговый вычет по НДФЛ, льготы по земельному и имущественному налогам, вычет при покупке жилья;
• трудовые гарантии: дополнительные отпуска, отдых в удобное время, оплачиваемые дни по уходу за инвалидом;
• бесплатное питание в школьных столовых;
• предоставление школьной формы в начале каждого учебного года;
• при совершеннолетии опекаемого ему гарантирована субсидия на покупку жилья, если за несовершеннолетним не сохранено право на жилище умерших кровных родителей;
• компенсации услуг ЖКХ и другие льготы, установленные на региональном уровне;
• бесплатные путевки в оздоровительные лагеря либо компенсация их стоимости до 100%.

Федеральные меры социальной поддержки семей с детьми-инвалидами

1. социальная пенсия ребёнку-инвалиду;
2. компенсационные выплаты родителю (усыновителю), опекуну (попечителю) осуществляющим уход за ребёнком-инвалидом в возрасте до 18 лет, на период ухода за ребёнком-инвалидом;
3. скидка не ниже 50% на оплату жилого помещения (в домах государственного или муниципального жилищного фонда) и оплату коммунальных услуг (независимо от принадлежности жилищного фонда);
4. инвалидам и семьям, имеющим детей-инвалидов, проживающих в жилых домах, не имеющих центрального отопления, положена ежегодная компенсация расходов по оплате топлива и его доставке;
5. ежемесячная денежная выплата и «социальный пакет», включающий в себя:
   • дополнительную бесплатную медицинскую помощь, в т.ч. обеспечение необходимыми лекарственными средствами по рецептам врача;
   • предоставление при наличии медицинских показаний путевки на санаторно-курортное лечение;
   • бесплатный проезд на пригородном железнодорожном транспорте, а также на междугороднем транспорте: к месту санаторно-курортного лечения и обратно по путевкам, выданным Фондом социального страхования и Министерством здравоохранения и социального развития субъекта РФ; к месту лечения при наличии медицинских показаний по направлению Министерства здравоохранения и социального развития субъекта РФ.

Выплата в размере один миллион рублей матерям героиням

15.08.22 года был подписан указ, согласно которого была установлена новая социальная выплата в размере одного миллиона рублей. Предназначаться она будет тем матерям, которым было присвоено звание «Мать-героиня». Такое звание могут получить те матери, которые родили десять и больше детей.

Звание «Мать-героиня» — государственная награда, поэтому кроме получения денежного вознаграждения, предположительно такие женщины смогут пользоваться и самыми различными льготами на региональном уровне.

Сам знак особого отличия, который будут выдавать, будет иметь форму пятилучевой звезды, изготовленной из золота и украшенной бриллиантом и эмалью. Лучи такой звезды будут в виде штралов из золота и родия.

Правовое положение приемного родителя, получающего вознаграждение

За воспитание осиротевшего ребенка приемным родителям увеличивается трудовой стаж.

Приведённые ниже высказывания имеют отношение к каждому из приемных родителей, получающих зарплату за воспитание ребенка:

1. Период воспитания сироты засчитывается в качестве трудового стажа, из-за чего невозможно встать на учёт в Центре занятости в качестве безработного и получать соответствующее пособие.
2. Приемные родители ради воспитания ребенка не должны оставлять рабочее место, они могут продолжать осуществлять трудовую деятельность.
3. Приемный родитель не может уйти в отпуск по уходу за детьми.
4. Из суммы вознаграждения приемного родителя взимается НДФЛ, то же касается и плательщиков алиментов.

Ответы на распространённые вопросы про вознаграждение приемным семьям

Вопрос №1: Может ли приемный родитель, который будет фактически осуществлять уход за принятым в семью ребенком, получить на работе отпуск по уходу за малышом?

Ответ: Нет, отпуск по присмотру за детьми полагается только родным родителям новорожденного. Приемным родителям нельзя оформлять подобный вид отпуска.

Вопрос №2: Полагаются ли приемным родителям какие-либо льготы?

Ответ: Да, льготы определены для приемных родителей на федеральном и региональном уровне. В большинстве случаев речь идёт о следующих преференциях:

• льготах на оплату услуг ЖКХ (частичная компенсация или скидка);
• бесплатном проездном билете на общественный транспорт;
• бесплатных путевках в курортные, санаторные учреждения и пансионаты.

Выплата приемным семьям в Вологодской области увеличена до 10 тысяч рублей

«Сейчас выплаты на детей дошкольного возраста составляют 5980 рублей, на школьников и студентов — 8234 рубля. С 1 января 2022 года они будут проиндексированы до 10 105 рублей. Причем эта сумма равна как для ребят, которые посещают детский сад, так и для школьников и студентов», — прокомментировала решение заместитель председателя комитета ЗСО по социальной политике Людмила Гусева.

На сегодня в детских домах Вологодской области остается 666 ребят. Число сирот в регионе за этот год сократилось на 14 процентов. Не исключено, что причина роста приемных семей в материальной поддержке. Средства на повышение выплат уже заложены в бюджет 2022 года. На эти цели предусмотрено дополнительно почти 136 миллионов рублей.

Как получить полагающиеся выплаты?

Каждым видом выплат распоряжается отдельное ведомство. Единовременные и ежемесячные пособия начисляются через органы соц. защиты, материнский капитал — через пенсионный фонд, субсидии по программе «Молодая семья» — через департамент строительства. И у каждого пособия есть срок подачи документов. Удобнее всего подавать бумаги в МФЦ.

Список документов для каждого случая различен. Но прежде всего, чтобы подтвердить свое право на полагающиеся вам выплаты на ребенка, вам нужно будет предоставить:

• заявление;
• копии паспортов и СНИЛСов родителей;
• свидетельство о браке или о разводе;
• копии свидетельств о рождении всех детей;
• реквизиты вашего банковского счета;
• справку о зарплате обоих родителей (если необходимо признать их малоимущими);
• справку о размере алиментов (для разведенных-малоимущих);
• справку об имеющейся в собственности недвижимости (для «Молодой семьи»).

Как получить льготы многодетным семьям в Вологодской области в 2020 году

Прежде чем перечислить все льготы, которые получают многодетные родители, следует отметить, что некоторые из них также относятся к малоимущим. В связи с этим определенные типы льгот распространяются только на семьи, имеющие оба статуса одновременно. Малоимущей считается та ячейка общества, совокупный денежный доход на каждого из членов которой оказался меньше прожиточного минимума.
Отдельно хотелось бы отметить, что в некоторых регионах страны многодетной семьей считается та, в которой старший ребенок еще не достиг 16-летия. Но в том случае, если он проходит обучение на очной форме в ПТУ либо ВУЗе, проживая при этом на одной жилплощади с родителями, этот статус может сохраняться до окончания учебы. Принято считать, что ребенок, обучающийся на очной форме, не может работать и обеспечивать сам себя, а значит, все еще находится на обеспечении у родителей. В связи с этим нет никакой необходимости отнимать у семьи данный статус.

Льготы многодетным семьям в Вологодской области

Прежде всего, получите официальное удостоверение. Форма и порядок его выдачи определяется областными властями. Обычно процедура не занимает много времени. Только в спорных случаях комиссия может назначить проверку предоставленных данных.

• скидки на услуги ЖКХ и на топливо, если нет центрального отопления;
• пособия по беременности и родам;
• выплаты на ребенка до 3-х лет;
• налоговые преференции (скидки по транспортному налогу на одно ТС, вычеты по НДФЛ, скидки по земельному сбору);
• льготные кредиты на покупку жилья и развитие фермерских хозяйств;
• награды и премии матерям 7-и и более воспитанников;
• льготы на проезд;
• бесплатные лекарства маленьким детям до 6-и лет;
• натуральная помощь в виде детского питания для младенцев, одежды и т.д.;
• федеральный материнский капитал.

Пособие опекуну на детей-инвалидов

Опекун, ухаживающий за ребенком-инвалидом, помимо пособий и льгот указанных выше имеет право на дополнительные выплаты и льготы:

• ребенку-инвалиду выплачивается социальная пенсия;
• ежемесячное пособие по уходу за ребенком-инвалидом. Выплачивается оно в фиксированной сумме, только неработающим трудоспособным опекунам, не получающим пособие по безработице, а также любых видов пенсий и иного любого дохода, в том числе пособия за опеку по возмездному договору;
• в некоторых регионах предусмотрена специальная доплата к ежемесячному пособию по уходу за ребенком-инвалидом;
• ежемесячный налоговый вычет в размере 12 000 руб.;
• начисление пенсионных баллов опекуну за каждый год ухода за ребенком-инвалидом, если опекун при этом не работает;
• набор социальных услуг: право на бесплатные лекарства, медицинские изделия, лечебное питание для ребенка; право на санитарно-курортное лечение ребенка; право на проезд в пригородных электричках и к месту лечения — для ребенка и опекуна. Отдельные услуги из данного набора могут предоставляться в денежной сумме, в установленном фиксированном размере. Если опекун отказывается от получения части или всех таких услуг, тогда ему выплачивается ежемесячная денежная выплата также в фиксированном размере, устанавливаемом нормативными актами;
• специальные условия для получения всех видов образования ребенком-инвалидом : адаптированные или индивидуальные программы обучения, обучение на дому с участием учителей, имеющих дополнительное образование (логопед, психолог, дефектолог и т.п);
• право на льготную парковку;
• опекун также имеет право на получение дополнительных видов помощи от государства, в том числе психологической, юридической и иной социальной помощи.

Как получить пособие опекуну

После назначения гражданина опекуном, он вправе подать в соответствующий государственный орган заявления о получении пособий, выплат или льгот. Одни заявления нужно подавать в орган опеки, другие — в Пенсионный фонд.

Перечень документов, необходимых для получения пособия или льгот, зависит от вида пособия. Как правило, это документы, подтверждающие:

• личность опекуна (паспорт, иной документ);
• факт установления, назначения опеки (приказ, договор);
• возраст, состояние здоровья ребенка (свидетельство о рождении, медицинское освидетельствование, справка об инвалидности и др.);
• размер дохода опекуна или отсутствие любых видов доходов (справка 2-НДФЛ, справки из центра занятости об отсутствии статуса безработного и др.).

На сколько повысят ЕДВ в 2023 году

Индексация ЕДВ осуществляется на величину фактической инфляции, определенной по итогам прошедшего года. То есть с 1 февраля 2023 г. размер выплат увеличат на столько процентов, на сколько за 2022 год выросли потребительские цены.

По данным Минэкономразвития инфляция по итогам 2022 г. прогнозируется на уровне 12,4%. Эти прогнозы по величине инфляции были учтены Правительством при подготовке бюджета объединенного социального фонда. Этот документ и предусматривает индексацию ЕДВ с 1 февраля 2023 года на 12,4%.

Незадолго до даты плановой индексации глава Правительства подпишет Постановление, в котором будут утверждены точные параметры повышения выплат. Определены они будут на основании окончательных данных по инфляции от Росстата. Соответственно, процент повышения может как увеличиться, так и уменьшиться — все зависит от экономической обстановки в стране.

ЕДВ инвалидам в 2023 году

Запланированное повышение ЕДВ на 12,4% с 1 февраля 2023 года коснется и всех категорий инвалидов. Выплаты по инвалидности будут установлены в следующих размерах:

• 4980,11 руб. — инвалидам 1 группы;
• 3556,58 руб. — детям-инвалидам и инвалидам 2 гр.;
• 2847,09 руб. — инвалидам 3 гр.

Для тех, кто сохранил право на НСУ, из указанных сумм будет удерживаться денежный эквивалент предоставляемых льгот. Каким в таком случае будет размер ЕДВ по инвалидности в 2023 г., можно определить по следующей таблице:

Размер ЕДВ по инвалидности с 01.02.2023 г. в зависимости от льгот, предоставляемых в натуральном виде
1 гр.	2 гр. и дети-инвалиды	3 гр.
полный НСУ (лекарства + санаторий + проезд)
3503,80	2080,27	1370,78
лекарства + санаторий
3667,12	2243,59	1534,10
лекарства + проезд
3679,71	2256,18	1546,69
лекарства
3843,03	2419,50	1710,01
проезд + санаторий
4640,88	3217,35	2507,86
санаторий
4804,20	3380,67	2671,18
проезд
4816,79	3393,26	2683,77

Выплаты увеличат: какие пособия вырастут с 1 января

Малоимущие семьи или одиноко проживающие граждане могут получить единовременную выплату в рамках социального контракта с социальной защитой населения. Средства по нему выдаются для преодоления семьей черты бедности и только на те сферы, которые помогут гражданам в дальнейшем получить доход. В среднем малоимущие семьи могут получить от 20 до 100 тысяч рублей. Участвовать в программе могут граждане, чей доход на каждого члена семьи ниже прожиточного минимума трудящегося населения в регионе проживания. Заключить социальный контракт можно в Управлении социальной защиты вашего населенного пункта.

• Единовременная выплата при профзаболевании или несчастном случае на производстве. Выплату устанавливает 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» . Размер матпомощи определяют исходя из степени утраты застрахованным лицом профессиональной трудоспособности, а также максимально возможной в таких случаях суммы – 94 018 рублей. Подать заявление на материальную помощь необходимо в территориальное отделение Фонда социального страхования
• Единовременная страховая выплата из-за смерти от профессионального заболевания. 125-ФЗ «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний» устанавливает обязательную единовременную выплату родным застрахованного лица, умершего от профессиональной болезни. Размер выплаты составляет один млн рублей. Подать заявление на такую материальную помощь можно в территориальное отделение Фонда социального страхования.

Единовременная выплата пенсионных накоплений. Получить выплату могут граждане:

• от 1967 года рождения;
• которые имеют менее пяти процентов от размера страховой пенсии по старости;
• которые получают страховую пенсию по инвалидности или по потере кормильца;
• участвовали в софинансировании пенсионных накоплений.

Обратиться за выплатой необходимо в ПФР или НПФ (негосударственный пенсионный фонд), если пенсионные накопления перечислялись туда, а также в МФЦ.

• Единовременная выплата на погребение умершего, который являлся индивидуальным предпринимателем. №8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» предусматривает гарантированную материальную помощь родным умершего для организации его похорон. Обратиться за выплатой необходимо в Фонд социального страхования. Размер пособия равен стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению в №8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» без учета районного коэффициента.
• Единовременная выплата на погребение умершего, который являлся пенсионером. Обратиться за выплатой необходимо в территориальное отделение Пенсионного фонда со свидетельством о смерти пенсионера. Размер пособия равен стоимости услуг, предоставляемых согласно гарантированному перечню услуг по погребению в №8-ФЗ «О погребении и похоронном деле» без учета районного коэффициента.

В тех договорах, которые в обязательном порядке заключаются между органом опеки и будущими потенциальными родителями, должны быть прописаны обязательства органов социальной службы. И одно из таких обязательств – это денежная компенсация возможных расходов, которые приемная семья может потратить на своего приемного ребенка. Также можно отметить и такой вид компенсации, как вознаграждение приемным родителям, которое они получают за заботу и воспитание.

Среди основных выплат можно отметить такие, как:

1. Единовременная выплата, получаемая при усыновлении. Каждый год данная выплата приемным родителям, как и иные выплаты, проходит обязательную индексацию. Выплачивается единовременная выплата один раз и лишь после того, как потенциальная семья примет ребенка.
2. Пособие, направленное на обеспечение приемных детей. Составляет данное пособие примерно 40 процентов от зарплаты родителя за определенный отчетный период.
3. Зарплата для приемных родителей, которая выплачивается как вознаграждение за их труд.

Перечисленные выше виды выплат для приемных родителей являются основными, поэтому любые приемные родители могут рассчитывать на каждую из них.

Каждый год сумма данного пособия индексируется на определенные проценты, заложенные лично непосредственно государственной думой в действующий федеральный бюджет. В течение каждого календарного года данная сумма фиксируется, чтобы в итоге не изменяться как-либо в течение года. Сумма единовременной выплаты может быть выше стандартных отметок в следующих ситуациях:

1. приемные родители взяли к себе ребенка, имеющего степень инвалидности;
2. родители взяли к себе в семью ребенка в возрасте от 7 до 18 лет;
3. родители взяли к себе одновременно братьев и сестер.

При всех этих обстоятельствах сумма получаемого один раз пособия может вырасти до очень больших значений, вплоть до суммы в 100 тысяч рублей.

Как было отмечено выше, право на то, чтобы получить подобную выплату, появляется у приемных родителей лишь после усыновления ребенка и подписания соответствующих документов, подтверждающих и доказывающих усыновление. А для этого необходимо следовать шагам следующего алгоритма:

1. Получить от органов по опеке положительное решение об усыновлении или же об удочерении ребенка в приемную семью.
2. Подготовить все те документы, которые необходимы для обеспечения и доказательства усыновления.
3. Обратиться лично в орган по опеке. Можно также обращаться в те органы, которые находятся и закреплены по месту проживания приемной семьи с заявлением и с соответствующей заявлению просьбой.
4. Оформить, а потом и получить разовую выплату.

Важный момент: кране важно обратиться в органы по опеке в течение 6 календарных месяцев с момента оформления ребенка в семью, если, конечно же, иные сроки не установлены в рамках действующего законодательства. В том случае, если приемные родители по каким-либо причинам пропустят время и сроки для подачи документов, суд и соответствующие инстанции попечительства способны в итоге отказать родителям в опеке.

Во время обращения необходимо взять с собой такие документы, как:

1. Паспорт.
2. Заявление.
3. Свидетельство усыновления.
4. Копии всех тех документов, которые смогли бы в той или иной мере доказать законность, легальность и официальность процесса усыновления. Это могут быть такие документы, как справка о смерти родных родителей, договор об усыновлении, копия судебного постановления о том, что настоящие родители были лишены прав как родители.
5. Справка с рабочего места супруга о том, что он, супруг (или супруга) не получал тех денежных средств, которые положены приемной семье в связи с принятием ребенка.

В некоторых отдельно взятых случаях органы опеки имеют полное право на то, чтобы запросить у потенциальных родителей и некоторые дополнительные документы.

1. Ежемесячное пособие на ребенка.

   К 1,15

   • 172,50 – обычный размер
   • 345 – на детей одиноких матерей; на детей из многодетных семей
   • 258,75 – на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов, либо взыскание алиментов невозможно; на детей военнослужащих, проходящих военную службу по призыву

   К 1,25

   • 187,50 – обычный размер
   • 375 – на детей одиноких матерей; на детей из многодетных семей
   • 281,25 – на детей, родители которых уклоняются от уплаты алиментов, либо взыскание алиментов невозможно; на детей военнослужащих, проходящих военную службу по призыву

   Пособие назначается:

   1. малоимущим семьям;
   2. независимо от дохода семьи, если:
      • одинокий родитель (усыновитель, опекун, попечитель) воспитывает ребенка-инвалида, ребенка, являющегося ВИЧ-инфицированным;
      • один из родителей (усыновителей, опекунов, попечителей) не работает в связи с осуществлением ухода за ребенком-инвалидом, ребенком, являющимся ВИЧ-инфицированным.
2. Ежемесячное пособие на ребенка-инвалида, ребенка, являющегося ВИЧ-инфицированным – 1 000.
3. Единовременное пособие при рождении ребенка – 4 500. Выплачивается:
   • Неработающие женщины из малоимущих семей, не имеющие права на получение пособия по беременности и родам
   • Один из усыновителей из малоимущих семей при усыновлении (удочерении) ребенка в возрасте до 1 года
   • Женщины, обучающиеся по очной форме
   • Женщины, уволенные в связи с ликвидацией организации в течение 12 месяцев, предшествующих дню признания их безработными
4. Дополнительное единовременное пособие – 2 000.

   Назначается одному из родителей в малоимущей семье при рождении второго, третьего ребенка либо усыновлении (удочерении) второго, третьего ребенка в возрасте до 1 года.

5. Компенсация транспортных расходов малоимущим беременным женщинам, направляемым для диспансеризации, консультации, лечения и родов в специализированные учреждения. В размере стоимости проезда от места жительства беременной женщины до специализированного учреждения и обратно.
6. Ежемесячное пособие семьям, воспитывающим детей, больных целиакией – 1 200.
7. Единовременное пособие малоимущим семьям на каждого ребенка, идущего в первый класс – 3 000.
8. Единовременное вознаграждение при награждении медалью Вологодской области «Медаль материнства» 3-х степеней (в зависимости от количества детей):
   • 1 степени – 20 000
   • 2 степени – 15 000
   • 3 степени – 10 000
   • 1 степень – десять и более детей;
   • 2 степень – семь, восемь или девять детей;
   • 3 степень – пять или шесть детей.
9. Единовременное пособие отцам, воспитывающим пять и более детей без матери не менее года:
   • 10 000 – при воспитании 5 или 6 детей;
   • 15 000 – при воспитании 7, 8 или 9;
   • 20 000 – при воспитании 10и и более детей.
10. Единовременная денежная выплата при рождении (усыновлении) ребенка (детей), имеющего(их) гражданство Российской Федерации – 100 000 (в случае одновременного рождения 2 и более детей у женщин, имеющих не менее 2 детей, выплата предоставляется на каждого такого ребенка):
    • женщин, родивших (усыновивших) третьего ребенка или последующих детей (без учета мертворожденных детей);
    • мужчин, являющихся единственными усыновителями третьего ребенка или последующих детей.
    
    

    Похожие записи:

    • Увольнение после декретного отпуска
    • Программа «Молодая семья» в Махачкале и республике Дагестан
    • Как устроиться на работу в полицию после армии?